Положение о конкурсе "Молодой профсоюзный лидер"

Приложение №1
к постановлению Президиума
№ 7 от 01 марта 2022 года


ПОЛОЖЕНИЕ
об областном конкурсе
«Молодой профсоюзный лидер года»

 

 

1. Общие положения

1.1. Настоящее положение определяет цели, задачи, основные требования к участникам, порядок проведения конкурса «Молодой профсоюзный лидер года», процедуру определения победителей.

1.2. Конкурс проводится в рамках реализации молодежной политики профсоюзов и направлен на активизацию работы и обучение молодых профсоюзных лидеров членских организаций профобъединения.

1.3. Организаторами областного конкурса «Молодой профсоюзный лидер года» (далее «Конкурс») являются Саратовский областной союз организаций профсоюзов «Федерация профсоюзных организаций Саратовской области» (далее «Профобъединение») и Молодежный совет профобъединения.

2. Цели и задачи конкурса

2.1. Цель - выявление инициативных и талантливых молодежных профсоюзных лидеров, привлечение молодежи к активной профсоюзной деятельности.

2.2. Задачи конкурса:
-привлечение молодежи к активному участию в профсоюзной работе;
-подготовка кадрового резерва из состава молодежного профактива;
-содействие улучшению положительного имиджа профсоюзов;
-усиление мотивации молодежи в профсоюзной деятельности.

3. Организация конкурса

3.1. Отдел организационной, кадровой работы и молодежной политики аппарата Федерации профсоюзных организаций Саратовской области (далее Федерация) совместно с Молодежным советом:
- определяет сроки и порядок проведения конкурса;
- формирует состав жюри;
- организует конкурсные мероприятия и церемонию награждения победителей.

4. Условия конкурса

4.1. В конкурсе могут принять участие члены молодежных советов (комиссий), молодые профсоюзные активисты, лидеры студенческих профкомов, штатные сотрудники профсоюзных организаций, имеющие стаж работы или опыт участия в профсоюзной деятельности не менее одного года.

4.2. Возраст участника конкурса не должен превышать 35 лет.

4.3. Конкурс проводится по категориям «Работающая молодежь» и «Учащаяся
молодежь».

В связи с эпидемиологической обстановкой конкурс проводится в несколько этапов.

1 этап.
До 1 апреля 2022г. участникам необходимо предоставить в отдел организационной, кадровой работы и молодежной политики:
• оригинал анкеты-заявки (прилагается);
• оригинал согласия на обработку персональных данных (прилагается);
• оригинал согласия на передачу персональных данных третьей сторон (прилагается);
• оригинал согласия на публикацию и использование материалов, представленных на конкурс «Молодой профсоюзный лидер года» (прилагается);
• два видеоролика.

ВНИМАНИЕ! При отсутствии оригиналов документов участник к конкурсу не допускается.

Первый видеоролик на тему «Моя профсоюзная жизнь»

Конкурсанту необходимо рассказать о себе и своей профсоюзной деятельности, дать общую характеристику своих лидерских качеств, показать, как эти качества проявляются в конкретных ситуациях, продемонстрировать свои достижения.

Хронометраж видео – не более 3 минут.
Видеоролик будут оцениваться по следующим критериям:
• профсоюзная деятельность (активное участие в каких-либо профсоюзных мероприятиях, достижения, результаты) - от 1 до 10 баллов;
• ораторские способности - от 1 до 5 баллов;
• оригинальность - от 1 до 5 баллов.


Второй видеоролик на тему «Первое мая - особый день для профсоюзов»

Конкурсанту необходимо раскрыть важность и необходимость Первомайской акции профсоюзов.

Хронометраж видео – не более 3 минут.
Видеоролик будут оцениваться по следующим критериям:
• информационное наполнение - от 1 до 10 баллов;
• ораторские способности - от 1 до 5 баллов;
• оригинальность - от 1 до 5 баллов.

ВНИМАНИЕ! За превышение установленного времени автоматически снимается 3 балла.

Материалы, представленные на конкурс, не возвращаются и не рецензируются. Организаторы оставляют за собой право использовать материалы в информационных изданиях, статьях, а также публиковать их полностью или частично с обязательным указанием источника.

Материалы можно присылать на эл. почту Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

2 этап.
15 апреля (о времени будет сообщено дополнительно) в здании Федерации профсоюзных организаций Саратовской области состоится финальное мероприятие – собеседование на тему «Год информационной политики и цифровизации работы профсоюзов».
Конкурсанту необходимо ответить на ряд вопросов по заявленной теме.
Вопросы носят теоретический характер и направлены на выявление у участников способностей к формулированию своих мыслей, анализу, и т.д.
Собеседование проводится в присутствии членов жюри конкурса.

ВНИМАНИЕ! Собеседование не является тестом.

Собеседование будет оцениваться по следующим критериям:
• знание темы - от 1 до 10 баллов;
• умение выстраивать диалог - от 1 до 10 баллов;
• высказанные предложения и идеи - от 1 до 10 баллов.

6. Подведение итогов и награждение победителей

6.1. Подведение итогов и награждение победителей проходит в день проведения второго этапа (после собеседования). 

6.2. Состав жюри конкурса формируется отделом организационной, кадровой работы и молодежной политики при участии Молодежного совета Федерации.

6.3. Итоги конкурса подводятся отдельно по категориям «Работающая молодежь» и «Учащаяся молодежь».
Жюри конкурса подводит итоги и определяет победителя в каждой категории

6.4. Победитель в каждой категории награждается Дипломом и ценным подарком в денежном выражении в сумме 10 000 (десять тысяч) рублей.
Всем участникам конкурса вручаются Свидетельства и поощрительные призы.

6.5. Организаторы оставляют за собой право менять даты проведения конкурса в случае крайней необходимости.

 

 

@Mail.ru