Саратовское объединение профсоюзов
19 июля состоялось очередное заседание Правительства Саратовской области, на котором был рассмотрен вопрос о системе мер, направленных на улучшение условий охраны труда в регионе. Об итогах мероприятий, проводимых в рамках долгосрочной целевой программы «Улучшение условий и охраны труда в Саратовской области на 2013-2015 года», рассказала министр занятости, труда и миграции Наталья Соколова.
Глава ведомства сообщила, что реализация мероприятий проходила в жестких условиях финансирования: из первоначально запланированных 22 миллионов 988 тысяч рублей, было выделено лишь 16,3% от заявленной суммы. Но даже при таких условиях, подчеркнула Наталья Соколова, удалось добиться улучшения по многих показателям.
Председатель Федерации профсоюзных организаций Саратовской области Михаил Ткаченко выразил возмущение недофинансированием программы: «Профсоюзы на эту программу в год тратят 4 миллиона. Деньги соцстраха (на выплату компенсаций) – это деньги федеральные. Меньше планировать нельзя, потому что это не такие большие деньги для областного бюджета, основную долю расходов несут на себе работодатели, а не те, кто работает в кабинетах. Программа улучшения условий и охраны труда нужна, потому что люди не доживают в плохих условиях. Мы говорим, что самое важное – человек, так давайте следовать этому».
Глава торгово-промышленной палаты Максим Фатеев согласился с замечаниями Михаила Ткаченко и призвал исполнительную власть сделать вклад в работу по охране труда на производстве, однако, подчеркнул, здесь надо найти консенсус.
«Мы должны говорить, что условия безопасности труда – это вопрос номер один, это критерий успешности предприятия» - подытожил дискуссию глава региона Валерий Радаев.
По материалам информационного агентства Взгляд–инфо
www.vzsar.ru
13 июля состоялась встреча президента России Владимира Путина и председателя ФНПР Михаила Шмакова, на которой обсуждались проблемы вступления России в ВТО. Напомним, что на этой неделе Госдума приняла решение о ратификации протокола о присоединении ко Всемирной торговой организации, которое Михаил Шмаков поддержал: «В принципе, присоединение, как мы понимаем, должно быть – 18 лет просто так нельзя списывать куда-то в сторону. И действительно, там практически все государства мира, экономически развитые. Более того, это дает нам возможность войти в Организацию экономического сотрудничества и развития, как в организацию, которая проводит достаточно глубокий экономический анализ ситуации в мире».
Для того, чтобы минимизировать возможные негативные последствия вступления в ВТО председатель ФНПР предложил следующее: «Это можно скорректировать, по крайней мере, частично, через пересмотр уже ранее принятых программ, которые этого не учитывали.
Президент, в свою очередь, ответил: «Мы думаем с вами примерно одинаковыми категориями и двигаемся в одном направлении. Было бы, видимо, целесообразно, если бы наши соответствующие ведомства информировали полнее и вашу профсоюзную организацию, и других коллег. А может быть, поплотнее бы поработали над выработкой соответствующих мер поддержки тех отраслей, которые в такой поддержке на первом этапе присоединения будут нуждаться».
Кроме этого Владимир Путин и Михаил Шмаков договорились плотнее работать в Комиссии по мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития Российской Федерации, которую возглавит лично президент. Также в её состав войдут представители профсоюзов и работодателей.
14 июля с 10 до 11 часов в городе Энгельс, по адресу - улица Промышленная, дом 16, состоялся пикет профкома ЗАО «Тандер» в защиту прав профсоюзной организации, организованной на предприятии. Изначально, местом проведения акции должна была стать площадь Ленина, однако, администрация Энгельсского муниципального района не дала на это разрешения и перенесла пикет на улицу Промышленную.
В своем блоге председатель профкома поблагодарил всех, кто пришел поддержать пикет: «Благодарим правозащитника Зараковского Сергея Дмитриевича, профлидеров Лейканда Сергея и Паршикова Олега, политолога Биюн Михаила, участника движения "ЗОВ" Сергея (фамилию не спросили) и всех остальных честных людей, среди которых были и рабочие, и юристы, и офисные работники, за то, что нашли время, отложили свои важные дела, пришли на пикет и заявили о своей гражданской позиции».
Также Дмитрий Быстров заявил, что профсоюз намерен проводить пикеты и в других местах, в которых посчитает необходимым для достижения защиты своих прав.
9 июля в Правительстве Саратовской области состоялось постоянно действующее совещание у губернатора. В ходе совещания одним из главных стал вопрос реализации областных целевых программ в сфере занятости населения в первом полугодии 2012 года. Об итогах работы сообщила министр занятости, труда и миграции региона Наталья Соколова.
Ситуацию на рынке труда области в текущем году глава министерства занятости назвала стабильной. На сегодняшний день численность безработных составляет 16,5 тысячи человек – на 5,5% меньше, чем на начало 2012 года. Работодатели готовы предложить соискателям почти 26 тысяч вакансий. С начала года их число увеличилось на 5,3 тысячи мест, что, по словам Натальи Соколовой, привело к некоторому снижению напряжённости на рынке труда.
В ходе обсуждения вопроса было отмечено, что в ряде районов уровень безработицы превышает среднеобластной показатель. 93 сельских населенных пункта, в которых практически отсутствуют работодатели, определены специалистами минзанятости как «критические» зоны рынка труда.
Министр также отметила, что в ближайшие 3 месяца с предприятий региона высвободится порядка 1,4 тысячи работников. Девятьсот из них, согласно прогнозам министерства, могут обратиться за помощью в службу занятости.
В докладе прозвучало, что за последние полгода, благодаря работе службы, были трудоустроены 33,6 тысячи человек. Причем, почти половина соискателей нашли работу в областном центре. Почти 5 тысяч человек направлено на общественные работы.
В этом году центры занятости перешли на адресную работу с различными группами населения. В рамках новых направлений особое внимание уделяется трудоустройству молодёжи, а также временной занятости подростков – в свободное от учёбы время.
Наиболее востребованной, по словам Натальи Соколовой, остается программа содействия самозанятости. В рамках программы в 2012 году услуги по развитию предпринимательской деятельности получат не менее 4,5 тысяч граждан, в первую очередь, испытывающих трудности в поиске работы, а также проживающих в «критических зонах» рынка труда. Среди безработных, организовавших собственное дело, каждый второй проживает в сельской местности, каждый четвертый – молодой человек в возрасте до 29 лет. С начала года на развитие частного бизнеса было выделено 112 субсидий.
Отдельно министр рассказала о программе по профобучению женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком (в течение года в ней примут участие 160 женщин), о занятости людей с ограниченными возможностями, о содействии в переезде и трудоустройстве гражданам и членам их семей в другую местность.
В этом году министерство переходит на оказание государственных услуг в электронном виде. В настоящее время населению доступны четыре из 19-ти закрепленных за ведомством госуслуг. Окончательно в электронный вид все услуги будут переведены к 2014 году.
Губернатор Валерий Радаев поинтересовался, насколько востребованы электронные услуги министерства жителями области. По словам руководителя ведомства, на сегодняшний день активность соискателей не очень высока. С момента внедрения нововведений услугами воспользовались только 70 человек. Глава региона подчеркнул, что ситуацию необходимо менять, популярно объясняя населению преимущества электронных услуг над прежним порядком обращений.
Валерий Радаев поручил профильным министерствам – министерству занятости и министерству образования – отслеживать трудоустройство выпускников саратовских вузов и профессиональных училищ, сделать это направление приоритетным в своей работе. «Имея статистические данные по базе вакансий, необходимо расширять объем сведений по всем существующим незанятым рабочим местам. В этой работе нужно объединить усилия ряда министерств, чтобы получить положительный результат по привлечению наших жителей на свободные рабочие места. Важно выстраивать работу в этом направление более системно», - подчеркнул глава региона.
Источник: http://www.saratov.gov.ru/
6 июля состоялся Учредительный съезд Всероссийской политической партии «Союз Труда», ориентированной на профсоюзное движение. В работе съезда приняли участие 136 делегатов из 58 регионов РФ.
С приветственным словом к делегатам съезда обратился Председатель ФНПР Михаил Шмаков, который пожелал успешной работы съезду и партии. Профсоюзный лидер отметил, что съезд дает возможность «создать партию, которая сможет опираться на профсоюзы и будет в своих действиях и требованиях выражать интересы профсоюзов. Это новый способ представления интересов трудящихся и их защиты. «Союз Труда» – необходимый элемент политической палитры, которая складывается в современном российском обществе», - подчеркнул Михаил Шмаков.
В ходе съезда неоднократно звучало, что создание партии – серьезное, ответственное решение. В своем выступлении председатель Оргкомитета съезда, секретарь ФНПР, главный редактор газеты «Солидарность» Александр Шершуков отметил: «Мы хотим влиять на власть, чтобы она делала серьезные шаги навстречу трудящимся». Кроме того, партия намерена не только представлять интересы трудящихся, добиваться достойных трудовых отношений, но и защищать российскую экономику и производство.
По словам Александра Шершукова, профсоюзам жизненно необходима своя партия. «Мы, конечно, могли бы вступить в другие партии. Но стоит помнить, что отношение других партий к профсоюзам утилитарное. Кроме того, у нас есть своя профсоюзная идеология, которой мы придерживаемся, и положения которой мы будем придерживаться при партийной деятельности». В завершение своего выступления А.Шершуков отметил значимость съезда: «Принимая решение о создании новой политической партии, мы должны понимать, что делаем серьезный шаг. Мы должны понимать свою ответственность перед трудящимися и перед историей».
В ходе мероприятия неоднократно зарождались дискуссии среди делегатов. Так, благодаря активному обсуждению устава и программы создающейся партии, было решено внести некоторые принципиальные коррективы и дополнительные пункты. В итоге делегаты приняли Устав и Программу политической партии, утвердили символику, выбрали Политический совет «Союза Труда» и Конторольно-ревизионную комиссию.
Председателем Всероссийской политической партии «Союз Труда» был избран Александр Шершуков.
Учредительный съезд показал, что делегаты и создатели новой партии имеют серьезные намерения в борьбе за права трудящихся и осознают значимость и ответственность своей работы. Теперь партии предстоит проделать большую работу по завершению регистрации и юридического оформления, по привлечению новых членов. «Недопустимы попытки силком загонять людей в партию. Нам нужны активисты, которые самостоятельно, осознанно приняли решение вступить во Всероссийскую политическую партию «Союз труда» - отметил А. Шершуков, комментируя итоги съезда.
На фоне борьбы руководства ЗАО «Тандер» и членов профсоюза, продолжается переписка профсоюза с разными госструктурами. Так, некоторое время назад председатель центрального комитета профсоюза «Торговое единство» Юрий Бобков обращался в прокуратуру города Энгельса по поводу нарушения трудового законодательства со стороны ЭРЦ ЗАО «Тандер». И вот пришел ответ. Заместитель прокурора города М. И. Кашен-Баженов считает, что у руководства были веские причины не признавать первичку. Аргументировано это было следующим образом: «Проведенной проверкой установлено, что решения о государственной регистрации первичной профорганизации в установленном порядке не принималось. Кроме того, первичная профорганизация создается по инициативе не менее трех работников. Как установлено проверкой, один из учредителей не имел действительного намерения участвовать в создании указанной профорганизации, что подтверждается полученным от него объяснением».
Нужно заметить, что заместителя прокурора не смутило, что по закону первичка не обязана регистрироваться. Так в пункте 1.5 Общего Положения о первичной организации профессионального союза «Торговое Единство» прямо говорится, что «профорганизация вправе не регистрироваться в территориальных органах министерства Юстиции Российской Федерации, при этом она поручает функции финансового обслуживания органу профорганизации, в состав которой входит, и вне зависимости от того, зарегистрирована профорганизация в качестве юридического лица или нет, она имеет все предусмотренные законодательством права по защите социально-трудовых прав и интересов работников».
Тем временем, на Энгельсском распределительном центре ЗАО «Тандер» «новый этап скрытой борьбы с членами профсоюза» - считает председатель профкома Дмитрий Быстров. Теперь работник должен выполнять определенную норму за смену. Председатель первички комментирует это решение так: «Нормы разработаны таким образом, что даже многократно повысив допустимые нормы труда, предусмотренные инструкцией по охране труда, работник, тем не менее, с нормой труда не справится».
За смену работник должен перенести установленную норму фасовок товара – по числу фасовок, а не по их весу. Между тем некоторые продукты, в частности, фрукты и овощи, фасуются в тару от 200 граммов до 35 килограммов. Задания работникам склада распределяет компьютерная программа с расчетом, чтобы каждому работнику приходилось носить и легкие, и тяжелые упаковки. "Но на практике в распределении заданий активно участвует руководство предприятия (старшие смен). Любому неугодному работнику может быть устроен "особый" режим ", - уточняет профсоюзный лидер. Заместитель председателя профсоюзной организации Сергей Китаев уже пострадал от внедрения новой системы. В течении двух смен (с 22 на 23 и 23 на 24 июня) он переносил исключительно фасовки от 25 до 35 килограммов. По нормам труда необходимо отбирать одну фасовку товара за 22 секунды (или 161 за час). Таким образом, за 12 часов смены он был обязан перенести 57 960 килограммов. Между тем, предельная нагрузка на работника - 12 тонн за смену при подъеме груза с рабочей поверхности. При подъеме груза с уровня пола или уровня значительно ниже рабочей поверхности допускается отгрузка не более 5 тонн. После двух таких смен Китаев попал на больничный и лечится от болей в пояснице. Сейчас "под удар" попал другой сотрудник – Юрий Федоров, кладовщик холодильной камеры.
По всем этим фактам профком подал жалобы в прокуратуру г. Энгельса, в Следственный комитет и в Гострудинспекцию по Саратовской области. Также Быстров подал жалобу в трудовую инспекцию по Саратовской области с просьбой разобраться с законностью введения норм труда на предприятии. По его мнению, они были приняты с нарушением закона. Так, не было учтено мнение представительного органа трудового коллектива, не издавался приказ (профкому о нем ничего не известно).
По материалам газеты "Солидарность": http://www.solidarnost.org/
Примечание:
Согласно статье 162 Трудового кодекса Российской Федерации, локальные нормативные акты, предусматривающие введение, замену и пересмотр норм труда, принимаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников. О введении новых норм труда работники должны быть извещены в письменной форме не позднее, чем за два месяца.
Введению новых и пересмотру старых норм труда должна предшествовать разработка календарного плана замены норм. При этом необходимо учитывать положения, изложенные в статье 160 Трудового кодекса РФ, в которой указано, что нормы труда могут быть пересмотрены по мере совершенствования или внедрения новой техники, технологии и проведения организационных либо иных мероприятий, обеспечивающих рост производительности труда, а также в случае использования физически и морально устаревшего оборудования. Если работник не желает работать с измененными нормами труда, то работодатель обязан предложить ему в письменной форме другую работу.
3 июля в городе Ершов начала свою работу площадка предварительного внутрипартийного голосования на выборах в Саратовскую областную Думу. Среди участников председатель Федерации профсоюзных организаций Саратовской области Михаил Ткаченко. По итогам голосования председатель стал лидером по региональной части областного списка, в избирательном округе № 19. Его программу поддержало 109 человек.
В своем выступлении Михаил Ткаченко отметил, что «профсоюзам небезразлично, кто будет работать в областной Думе. И сегодня, как никогда важно, кто и как будет решать проблемы человека труда». Председатель профсоюзных организаций рассказал, что намерен пропагандировать деятельность профсоюзов, которые, по его мнению, представляют значительную социальную силу.
С 1 июля 2012 года должностные оклады работников учреждений среднего профессионального образования, финансируемых из бюджета Саратовской области, повышаются на 22,4 процента.
В результате заработная плата педагогов техникумов увеличится в среднем до 17,8 тыс. руб. Это выше заработной платы в среднем по экономике области, которая по итогам I квартала текущего года составила 16,9 тыс. руб.
С инициативой о том, чтобы зарплата преподавателей учреждений среднего профессионального образования области достигла уровня средней заработной платы по экономике региона, выступили губернатор Саратовской области и депутаты саратовской областной Думы.
Источник: http://www.saratov.gov.ru/
Председатель правительства РФ Дмитрий Медведев провел рабочую встречу с председателем Федерации независимых профсоюзов России Михаилом Шмаковым.
Дмитрий Медведев рассказал, что правительство продолжит повышение зарплат бюджетникам. По его мысли, к концу текущего года зарплата учителей должна быть доведена до средней по экономике в каждом регионе. А к 2018 году необходимо увеличить до уровня средних по региону зарплаты в учреждениях культуры и профобразования, а также социальным работникам. Средняя зарплата врачей, преподавателей вузов, научных сотрудников к 2018 году должна вдвое превысить средний заработок по региону. По мнению премьера, возможная новая волна кризиса не помешает выполнению этих задач. Он напомнил, что учителя и воспитатели детских садов получат прибавку уже к концу этого года.
Как заявил Михаил Шмаков, новый формат правительства, в котором было воссоздано отдельное Министерство труда, может существенно улучшить ситуацию с мониторингом и регулированием рынка труда, потому что, к сожалению, с этим были провалы в прошлом. Многое, по словам главы ФНПР, покажет период становления – удастся ли выстроить цивилизованный рынок труда, так как недостатков в этом отношении по-прежнему много.
По мнению главы ФНПР, оперативное и даже опережающее решение социальных вопросов – это самое реальное и самое эффективное вложение средств, поскольку это влияет на общую обстановку в стране, на общее понимание людей и отношение людей и к власти, и к жизни.
Готовность власти к дальнейшему повышению зарплат бюджетникам председатель ФНПР считает очень важным моментом, так как такое решение прибавит профсоюзам аргументов при заключении коллективных договоров в негосударственной, частной сфере с работодателями.
Кроме того, Михаил Шмаков призвал премьер-министра поднять уровень РТК и активизировать работу координаторов со стороны правительства.
Михаил Шмаков также призвал премьера активизировать деятельность Росстата.«У них есть исходные данные, которые они собирают, но далее они по этим исходным данным не дают выборку по всем вопросам», - отметил председатель ФНПР. По мнению профлидера, Министерство труда должно регулярно делать официальные запросы в Росстат (а то и давать в качестве задания) по интересующим социальных партнеров вопросам, что даст возможность анализировать более точные данные. По словам главы ФНПР, у профсоюзов есть свои расчеты, основанные на некоторых сводках Росстата, и по ним выяснилось (по состоянию на середину прошлого года), что порядка 1–1,5 млн человек в стране получают меньше, чем установленный минимальный размер оплаты труда. И здесь "без постоянного мониторинга трудно будет вообще даже вести переговоры, в том числе правительству», - предположил председатель ФНПР.
По материалам газеты "Солидарность": http://www.solidarnost.org/
27 июня состоялось заседание Исполкома ФНПР. Открывая заседание, председатель ФНПР Михаил Шмаковотметил усиление позиции профсоюзов по всем обсуждаемым направлениям. В частности, ФНПР добилась создания Министерства труда и социальной защиты, что было одним из первомайских требований. Развивая тему коллективных действий, председатель отметил, что ФНПР поддержала решение МКП о проведении Всемирного дня действий «За Достойный труд!». В октябре 2012 года в России эта акция станет важным этапом в подготовке и проведении в Москве Международной конференции высокого уровня по вопросам достойного труда.
Исполком ФНПР отметил, что в 2011 году коллективно-договорная кампания ФНПР проходила в условиях посткризисного восстановления экономики России на фоне высоких рисков новых осложнений в мировом экономическом развитии. Охват колдоговорами составил в этот период 91,6 процента (на 4,3 % выше, чем в 2012 году) общего числа предприятий, где созданы первичные профсоюзные организации ФНПР. В предстоящий период руководству ФНПР и ее членским организациям поручено вести коллективно-договорную кампанию с учетом новых вызовов, в том числе и в связи с вступлением России в ВТО.
По итогам правозащитной работы ФНПР в 2011 году было проведено около 5700 совместных с органами прокуратуры проверок, что в 4 паза превышает показатели 2010 года. По обращениям профсоюзных организаций к административной, уголовной, дисциплинарной ответственности за нарушение трудового законодательства привлечено 1643 представителя работодателей, в том числе дисквалифицировано 57 руководителей, уволено по требованию профорганизаций 69 должностных лиц. Снизилось количество трудовых споров по восстановлению на работе, оплате труда, признанию незаконными забастовок. Экономическая эффективность всех форм правозащитной работы ФНПР в 2011 году составила более 13 млрд.руб.
Обсуждая вопросы охраны труда на производстве, Исполком ФНПР отметил, что в ходе проведенных в 2011 году проверок техническими инспекторами труда было выявлено свыше 290 тыс. нарушений. Работодателям было предъявлено более 1,6 тыс. требований о приостановке работ в случаях угрозы жизни и здоровью работников. За нарушение норм трудового права привлечено к ответственности более 2,8 тыс. должностных лиц. С участием технических инспекторов труда было расследовано свыше 4,3 тыс. несчастных случаев. Членским организациям ФНПР рекомендовано осуществить в III – IV кварталах 2012 г. проверки по выявлению нарушения прав членов профсоюзов на законное предоставление компенсаций за работу во вредных или опасных условиях труда.
Члены Исполкома ФНПР рассмотрели также итоги II Всероссийского фотоконкурса «Профессия в лицах» и ряд других важных тем. Постановления по вопросам повестки дня заседания будут размещены на сайте ФНПР в ближайшее время.
Источник: www.fnpr.ru
26 июня состоялось заседание межведомственной комиссии по охране труда при Правительстве области. Его провел заместитель председателя Правительства Павел Большеданов. В мероприятии приняли участие представители отраслевых министерств, органов надзора и контроля, заместители глав администраций муниципальных районов, работодатели, представители профсоюзных и аттестующих организаций.
В ходе заседания был представлен проект ежегодного аналитического доклада Правительства области «О состоянии условий и охраны труда, производственного травматизма и профессиональной заболеваемости на предприятиях и в организациях Саратовской области в 2011 году». Министр занятости, труда и миграции областиНаталья Соколова проинформировала, что, несмотря на положительную динамику снижения уровня производственного травматизма в прошедшем году, он по-прежнему остаётся высоким на предприятиях обрабатывающих производств, строительства, частной формы собственности.
Глава министерства подчеркнула, что реального улучшения состояния условий и охраны труда на производстве можно достичь путем повышения роли органов местного самоуправления в сфере охраны труда, обеспечения эффективной работы сторон социального партнерства. Министерством совместно с отраслевыми ведомствами, контрольно-надзорными органами, профсоюзами, работодателями, представителями науки подготовлен проект долгосрочной областной целевой программы «Улучшение условий и охраны труда в Саратовской области» на 2013 – 2015 годы, который также был вынесен на рассмотрение и одобрен участниками заседания. Данная программа позволит снизить профессиональные риски работников организаций Саратовской области.
Заместитель председателя Федерации профсоюзных организаций области Эдуард Постельга предложил усилить ответственность работодателей за нарушения законодательства об охране труда, расширить сферу наблюдения за этой областью, разработать механизмы повышения финансирования мероприятий по охране труда и эффективности их исполнения. По его мнению, соответствующие обязательства должны найти свое отражение в отраслевых соглашениях и коллективных договорах.
Подводя итоги обсуждения, заместитель Председателя Правительства области Павел Большеданов ещё раз подчеркнул важность реализуемых в регионе мер по обеспечению здоровых и безопасных условий труда. Призвал к усилению межведомственного взаимодействия в целях повышения эффективности работы, направленной на сохранение жизни и здоровья человека труда.
Источник: http://www.mintrud.saratov.gov.ru/
- Новостная лента
- Профсоюз помог
- Новости первичных профсоюзных организаций
RSS - подписка на канал
Апр 16, 2024
28 апреля отмечается Всемирный день охраны труда
Ежегодно 28 апреля Международная организация труда (МОТ) отмечает Всемирный день охраны…
Апр 05, 2024
Власть, профсоюзы и работодатели обсудили выполнение Плана мероприятий по развитию социального партнерства и коллективно-договорных отношений в 2023 году
Вчера в здании регионального Правительства состоялось первое в этом году заседание…
Апр 04, 2024
Выступление Владимира Путина и избрание на должность председателя ФНПР Михаила Шмакова
XII съезд ФНПР. День второй
Апр 03, 2024
В Москве начал работу XII съезд ФНПР
3 апреля в Москве в Доме Союзов открылся XII съезд ФНПР. Съезд завершится 5 апреля.
Апр 03, 2024
Заседания Исполнительного комитета и Генерального Совета ФНПР
2 апреля в Москве состоялись очередные заседания Исполкома и Генсовета ФНПР с единой,…
Март 23, 2024
Заявление Федерации Независимых Профсоюзов России
Заявление Федерации Независимых Профсоюзов России
Март 22, 2024
Подведены итоги Года социального партнерства и принято решение о проведении Первомайской акции профсоюзов в 2024 году
20 марта состоялось заседание Исполнительного комитета ФНПР, на котором обсудили План…
Март 19, 2024
Каникулы с пользой и без ущерба для семейного бюджета
Вопросы детской оздоровительной кампании обсудили саратовские профсоюзы с участием…
